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Die berufsbegleitenden Programme der Mannheim Business School vermitteln zukünftigen und bestehenden Führungskräften alle Werkzeuge, die sie brauchen, um die Managementherausforderungen von heute und morgen zu meistern. Schon alleine deshalb können sie ein wichtiger Faktor für den zukünftigen Erfolg Ihres Unternehmens sein. Doch richtig in der Personalentwicklungsstrategie verankert, entfalten sie noch eine weitaus größere Wirkung: Sie sind nicht nur ein exzellentes Anreiz- und Motivationsinstrument, sondern stärken auch die Arbeitgebermarke und helfen Unternehmen so, die Besten für sich zu gewinnen und weiterzuentwickeln. Kein Wunder also, dass für viele Unternehmen die berufsbegleitenden Programme der Mannheim Business School einen festen Platz in ihrem Qualifizierungssystem von Leistungsträgern haben.
Egal, ob es sich dabei um den Mannheim Master of Taxation, den Mannheim Part-Time MBA oder eines unserer Executive-MBA-Programme handelt - wir helfen unseren Entsendungspartnern von Anfang an: Bei der Konzeption des übergreifenden Talent-Managements, bei der Definition der Auswahlprozesse, bei der internen Kommunikation der Entsendungskooperation sowie bei der Auswahl und späteren Weiterentwicklung ihrer Leistungsträger. So sind wir kompetenter, leistungsstarker und geschätzter Partner in allen Fragen des Talent-Managements.